Решение проблем занятости населения в сельской местности — одно из приоритетных направлений решения проблем безработицы на рынке труда нашего региона, их можно решить, только объединив усилия службы занятости, органов исполнительной власти, местного самоуправления и работодателей путем поддержки субъектов хозяйствования, которые создают новые рабочие места путем предоставления льгот за счет местных и государственного бюджетов, создание дополнительных ро-бочих мест в сельской местности через развитие малого предпринимательства и самозанятости, профессионального образования. Именно об этом шла речь на «круглом столе», который состоялся 19.09.2012 года в помещении Сокальского центра занятости. В его работе приняли участие исполняющая обязанности директора Сокальского центра занятости Светлана Коробко, главный экономист управления агропромышленного развития сокальской районной государственной администрации Галина Лах, председатели сельских советов, начальник отдела взаимодействия с работодателями Людмила Веселова, заместитель начальника отдела активной поддержки безработных Лиля Шунькина.
Вопросы занятости сельского населения, говорилось на «круглом столе», — сегодня одна из важных социальных проблем. Ликвидация коллективных хозяйств, использования передовых методов работы в сельском хозяйстве, новой техники, новейших технологий, привлечение к обработке земельных угодий химических препаратов — все это привело к уменьшению численности наемных работников, к деградации социальной сферы на селе и к росту сельской безработицы. Было отмечено, что значительную роль в регулировании занятости сельского населения должны играть сельские советы. Ведь именно они являются первичным звеном в формировании информационной базы, определении перспектив развития сферы применения труда в пределах подчиненной им территории, потенциальных объектов для инвестирования.
На «круглом столе» обсуждался вопрос о том, что настоящее требует уделить значительное внимание организации самозанятости крестьян не только в личных подсобных хозяйствах, но и способствовать развитию предпринимательства на селе, о возможности создания сети перерабатывающих предприятий малой мощности (мельниц, минипекарен, модульных м ‘ мясо-перерабатывающих цехов, молочного и т.д.).
Л. Шунькина, специалист службы занятости, рассказала, что сейчас Благотворительная организация «Львовская аграрная совещательная служба» на Львовщине реализует проект развития фруктово-овощного и молочного секторов «АгроЛьвив». Она отметила, что этот проект — это четырехлетняя программа, финансируемая Данией и Канадой, которая тесно сотрудничает с программой микрокредитования в Украине, в т.ч. предоставление безвозвратной финансовой помощи на приобретение оборудования, необходимого для развития бизнеса. Основная цель проекта — помочь хозяйствам (в первую очередь микро, малым и средним), физическим лицам-предпринимателям и гражданам увеличить добавленную стоимость продукции через более эффективную и стабильное сотрудничество с перерабатывающими предприятиями, оптовыми рынками и другими участниками цепочек поставок. Было обращено внимание на то, что представители проекта «Агро-Львов» будут предоставлять консультационные услуги и помощь в разработке бизнеспланов предпринимательской деятельности лицам, започатковуватимуть собственное дело в сфере агробизнеса, а тем, кто решил начать предпринимательскую деятельность, следует обратиться в районную службу занятости . Ведь, обратил-шись к базовому центра занятости с целью создания собственного дела, безработные могут получить единовременную материальную помощь для организации предпринимательской деятельности. Также могут глубже познать свои возможности, способности, способность к предпринимательству, пройдя для этого тестирования и получив консультации профконсультанта, если надо — и юриста. Центр занятости для лиц, которые уже занимаются предпринимательской деятельностью, могут подготовить (из-за прохождения профессионального обучения) квалифицированных работников, предоставить дотации для создания дополнительных рабочих мест.
В результате проведения «круглого стола», его участники решили уделить максимальное внимание и способствовать развитию предпринимательства в сельской местности, что позволит значительно снизить напряжение на рынке труда, созданию дополнительных рабочих мест в сельской местности и трудоустройству на них незанятых сельских граждан, что в свою очередь позволит увеличить доходную часть первую местного бюджета.
Людмила ВЕСЕЛОВА, начальник отдела взаимодействия с работодателями Сокальского РЦЗ.