Home / Про економіку / Зміни в пенсійному законодавстві

Зміни в пенсійному законодавстві

Законами України «Про Державний бюджет України на 2015 рік», «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України» та «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо податкової реформи», прийнятими наприкінці 2014 року, встановлено ряд змін щодо пенсійного забезпечення громадян України. 

Так, Законом України «Про Державний бюджет України на 2015 рік» затверджено розмір прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, з 1.01.2015 р. – 949 грн. (збережено на рівні 2014 року), з 1.12.2015 р. – 1074 грн. 

Отже, перерахунки пенсій, які проводяться при зміні прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб, передбачаються лише з 1.12.2015 р. 

Крім цього, з 1.01.2015 р. пенсії, які призначаються або перераховуються відповідно до законів України «Про державну службу», «Про прокуратуру», «Про статус народного депутата України», «Про судоустрій і статус суддів» обчислюються в розмірі 60% заробітної плати (грошового утримання). 

Нагадуємо, що до 1.01.2015 р. такі пенсії призначали у розмірі 70% заробітної плати.

Починаючи з 1.01.2015 р. не призначаються дострокові пенсії, передбачені ст. 21 Закону України «Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні» (працівникам, трудовий договір з якими розірвано у зв’язку з виявленою невідповідністю займаній посаді за станом здоров'я) та ст. 49 Закону України «Про зайнятість населення» (працівникам, трудовий договір з якими розірвано з ініціативи роботодавця у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці, в тому числі ліквідацією, реорганізацією, банкрутством, перепрофілюванням підприємств, установ, організацій, скороченням чисельності або штату працівників). 

Крім цього, Законом України «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо податкової реформи» передбачено, що з 1.01.2015 р. податок на доходи фізичних осіб справляється з суми пенсії (включаючи індексації) або щомісячного довічного грошового утримання, якщо їх розмір перевищує три розміри мінімальної заробітної плати (у розрахунку на місяць), встановленої на 1 січня звітного податкового року, – у частині такого перевищення. 

Законом України «Про Державний бюджет України на 2015 рік» мінімальну заробітну плату затверджено в розмірі: з 1.01. 2015 р. – 1218 грн., з 1.12.2015 р. – 1378 грн. 

А тому, базою оподаткування з 1.01.2015 р. є суми пенсій або щомісячного довічного грошового утримання у частині, що перевищує 3654 грн. на місяць. 

Також змінено ставку податку на доходи фізичних осіб: 15% – якщо база оподаткування місячного оподаткованого доходу не перевищує десятикратний розмір мінімальної заробітної плати (12180 грн.), встановленої законом на 1 січня звітного податкового року; 20% – якщо база оподаткування в календарному місяці перевищує десятикратний розмір мінімальної заробітної плати. 

Для прикладу, для пенсії, яка складає на місяць 5000 грн., базою оподаткування є 1346 грн. (50003654), до якої застосовується ставка 15%. Розмір податку – 201,90 грн., до виплати – 4798,10 грн. 

Оскільки відомості на січень 2015 року формувалися до прийняття Закону України «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо податкової реформи», новий механізм оподаткування не було застосовано. 

У зв'язку з цим, розмір пенсії до виплати у лютому визначатиметься з урахуванням суми утриманого податку за січень і лютий поточного року. 
За додатковою інформацією громадяни можуть звертатись за телефонами постійно діючої «гарячої» лінії: 73-075, 73-073.

Богдана БАЛАШОВА, начальник відділу пенсійного забезпечення управління Пенсійного фонду України в Сокальському районі.

 

About Адміністрація порталу

x

Check Also

Для отримання ліцензій на роздрібну торгівлю або внесення змін у ліцензію звертайтеся у Центр обслуговування платників

Начальник Сокальського відділення Червоноградської ОДПІ Головного ...